İnsan Kaynakları

İnsan kaynakları bir firmanın büyümesinde temel taşlardan birisidir. Doğru yönlendirme yapan İK departmanı sayesinde ilerleme kaçınılmazdır!

Bir firmanın idamesini sağlayan tüm personeller İK’nın denetiminden geçmektedir. Dolayısıyla en önemli departmanlardan birisi de İK’dır.

İhtiyaç duyulan iş gücü için gerekli ilanlar İK departmanı tarafından oluşturmaktadır. Ardından gelen başvuruları bir araya toplayan İK yeterli gördüğü kişiler ile gereken görüşmeleri tamamlar.

Belirli kriterler üzerinden yapılan görüşmeler sonucunda ise Ofis Ostim’in ihtiyaç duyduğu personeller belirlenmektedir. Bu sayede konusunda uzman ve yetenekli ekip arkadaşları firmada bir araya getirilmektedir.

İnsan Kaynakları Nedir? Ne İş Yapar?

İnsan kaynakları yani kısaca İK, her firmanın bünyesinde yer alan bir departmandır. Peki bu departman ne iş yapar?

İK, firmanın vizyon ve misyonuna uygun ekip arkadaşlarını bir araya getirme görevini üstlenmektedir. Adaylar ile görüşmeler sağlayan departman personeli uygun gördüğü adayları öne çıkarmaktadır.

Gerçekleştirilen görüşmeler sonucunda adayların işe başlama sürecini de bu departman yakından takip etmektedir. Kabul gören personeller bu departmanın kararı ile etkin performans göstereceği alana yönlendirilmektedir.

İşe kabul için yürütülen işlemlerden önce iş ilanı oluşturan insan kaynakları iş tanımını doğru yapmalıdır. İlana yapılan başvuralar içerisinden uygun görülen adayların görüşmeye daveti de İK tarafından gerçekleştirilmelidir.

Ofis Ostim’de İnsan Kaynakları Nasıl Çalışır?

Ofis Ostim, deneyimli kadrosu ve yetenekli personeli ile hizmet sunmaktadır. Bünyesinde yer alan personeller ise titizlikle seçilmektedir.

Farklı ürün kategorilerini müşterileri ile buluşturan Ofis Ostim, kaliteli personeli ile de öne çıkmaktadır. Konusunda uzman İK ekibi firmanın gereksinim duyduğu çalışma arkadaşlarını bir araya toplamaktadır.

Farklı departmanlara yer alan personellerin yetkinlikleri ve becerileri göz önünde bulundurularak yapılan seçimler önemlidir. Dolayısıyla İK departmanı verilen iş ilanına yapılan başvuruları titizlikle incelemektedir.

Deneyimli ekip Ofis Ostim için yeterli uzmanlığa sahip kişilerin firma bünyesine katılmasında önemli bir paya sahiptir.  Bunun için de gereken sorumluluğu üstlenmektedir.

İnsan kaynakları departmanı, firmanın bünyesine katılacak personeller için gerekli ilanları yayınlamaktadır. Ardından gerekli görüşmeleri tamamlayan İK, Ofis Ostim’e yeni personelleri tanıtmaktadır.